Wir sind der größte Sportverein Baden-Württembergs mit Abteilungen für Leichtathletik, Hockey, Faustball, Tischtennis und Fußball. Wir sind die Weiß-Roten, die Jungs und Mädels aus Cannstatt, das, was die Stuttgarter meinen, wenn sie, „1893“ sagen. Mit knapp 250 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen in der Verwaltung, modernen Strukturen und der Liebe zur stolzen Tradition unseres Vereins, sind wir ein Arbeitgeber mit viel Herz und Leidenschaft. Und stets auf der Suche nach Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, die genau das mitbringen.

IT-Projektmanager (m/w/d) E-Commerce & CMS

– Vollzeit, unbefristet, ab sofort –

Deine Aufgaben:

  • Übergreifende technische Steuerung von Projekten im Bereich Onlineshop, Website & Apps im Umfeld B2C, B2B und Kommunikation
  • Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Dienstleistern zur Spezifikation von Anforderungen und Sicherstellen der korrekten Umsetzung im Sinne des Unternehmens
  • Überwachung der technischen Performance sowie Identifizierung von Optimierungspotentialen
  • Projektmanagement bei der Einführung oder Anpassung von betreuten Systeme
  • 2nd-Level Support für betreute Systeme in Zusammenarbeit mit Dienstleistern
  • Beratung von Fachabteilungen zur digitalen Prozessoptimierung in den Systemen

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informationstechnik, Informatik bzw. vergleichbare Ausbildung oder Berufserfahrung
  • Erfahrung mit agiler Software Entwicklung und Systemen wie bspw. JIRA/Confluence
  • Erfahrung mit eCommerce und Informationstechnik Content-Management-Systemen
  • Sehr gute Projektmanagementfähigkeiten
  • Hohes technisches Verständnis für Webtechnologien
  • Kooperativer und souveräner Umgang mit internen und externen Business Partnern
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägte „Hands-on-Mentalität”

Das bieten wir:

  • Abwechslungsreiche Aufgabenstellungen und interessante Projekte in einem jungen Team
  • Leistungsgerechtes Vergütungspaket mit fixen und variablen Bestandteilen sowie freiwilligen Sozialleistungen
  • 30 Tage Urlaub sowie ein ansprechendes Flexibilitätsprogramm (u.a. Gleitzeit, mobiles Arbeiten)
  • Betriebssportangebote
  • Gratisgetränke sowie Mitarbeiterzuschuss für das Mensaangebot
  • Übernahme der Fahrtkosten bis zu einem Maximalbetrag sowie kostenlose Parkmöglichkeiten
  • Bikeleasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte
  • VfB Frauennetzwerk

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deines nächst­ möglichen  Eintrittsdatums  und Deiner Gehaltsvorstellungen.

Der VfB Stuttgart ist bunt und wild. Wir stehen für Integration, Inklusion und Diversität. Daher schätzen wir auch die Diversität unserer Bewerber (m/w/d) und berücksichtigen sie im Bewerbungsprozess.

Bitte sende Deine vollständige Bewerbung an Loreen Neruda, bewerbung(@vfb-stuttgart.de oder auf dem Postweg an die:

VfB Stuttgart 1893 AG
Personalabteilung
Mercedesstraße 109
70372 Stuttgart

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